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山东济宁:培育人才新路径,助力产业新发展
时间:2024-09-06 14:58  浏览次数:
  山东新闻网:今年以来,济宁市嘉祥人社局积极推行新型学徒制培训,为企业和劳动者搭建起一座通向技能成才的桥梁。
 
  一、新型学徒制培训,创新引领未来
 
  新型学徒制培训是一种将企业实践与学校教育深度融合的人才培养模式。嘉祥人社局积极引导企业与职业院校合作,共同开展学徒制培训。一方面,企业能够根据自身的实际需求,定制化培养专业技术人才,提高员工的技能水平和综合素质;另一方面,劳动者可以在工作中学习,在学习中实践,实现理论与实践的无缝对接,为自己的职业发展打下坚实的基础。
 
  二、企业与院校携手,共育技能人才
 
  企业提供实践岗位和师傅指导,院校则负责理论教学和课程设置。在培训过程中,学徒们不仅能够学到专业的理论知识,还能在企业的实际生产环境中积累丰富的实践经验。这种 “双师带徒” 的培养模式,让学徒们受益匪浅。
 
  三、政策支持,助力培训顺利开展
 
  为了确保新型学徒制培训的顺利开展,嘉祥人社局出台了一系列优惠政策。一方面,对开展新型学徒制培训的企业给予一定的补贴,减轻企业的培训成本;另一方面,对参加培训的学徒提供生活补贴和学费减免,提高他们的学习积极性。此外,人社局还加强了对培训过程的监管,确保培训质量。(王克禹 张立正)

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文章编辑: 陈秀荣
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