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山东济宁：织密社保“安全网”，筑牢风险“防火墙”
时间:2024-08-23 15:38 浏览次数:
山东新闻网：（张显赫、韩凯）近年来，山东省济宁市人社局紧紧围绕“公平统一、安全规范”目标，以社保基金管理巩固提升行动为抓手，完善内控制度，强化流程管控，打好内控稽核“组合拳”，守好群众“养老钱”“救命钱”，确保社保基金安全运行。
一、“人”字为本，在人员配置上构建“规范化”
一是规范权限划分。严格落实《济宁市社会保险经办机构岗位权限管理实施细则》要求，将社保经办机构业务运行岗位、基金财务管理岗位、数据管理岗位、核查内控岗位纳入岗位权限管理范围，且四类岗位人员不得互相兼任。
二是规范权限控制。全面实行经办人员电子社保卡实名登录业务操作系统，严格限制临聘人员业务经办权限；对关键信息修改、待遇核定等高风险业务复核权限仅授权至相关科室负责人，避免业务“一人通办”，从源头上做好“人防”功课。
三是规范权限管理。将岗位权限管理执行情况纳入社会保险基金管理专项检查范围。按照业务部门申请、内控部门审核、单位领导核准、信息部门赋权流程，常态化做好经办岗位权限调整管理。
二、“严”字当头，在日常稽核上激发“新活力”
一是全面排查社保经办运行风险。建立风险防控台账，将全部职权、行使职权的全部人员、职权运行的全过程纳入社保经办风险防控。梳理45项高风险业务，清单式管理经办审批流程，确保责任到岗到人。梳理完善56项业务内控制度，每月坚持全面核查新增待遇领取、丧葬补助金支付、一次性补缴、工伤待遇拨付等高风险业务，不断提升风险防控能力。优化核查流程和方法，提高了核查效率和质量。
二是常态化开展“回头看”核查。发挥经办系统的痕迹管理功能，按月开展业务内部检查，聚焦易发频发高发问题，对重点业务、重要环节开展专项检查，及时整改发现问题。通过核查，及时发现和纠正业务经办过程中存在的问题，防止社保基金流失。
三是社保疑点数据清理更加高效。探索完善以经办管理、行政执法、失信联合惩戒、银行划扣追回等多方式追缴模式，确保违规领取基金“应追尽追”，有效避免死亡冒领、基金“跑冒滴漏”等现象发生。
三、“防”字为根，在基金防控意识上筑牢“强防线”
（一）强化干部职工教育管理。组织全体工作人员深入学习《社会保险法》《社会保险经办条例》等相关法律法规，确保每位职工都能准确掌握政策要求，不断提升社保经办人员遵规守法意识。
（二）强化社保基金安全外部宣传。畅通监督举报渠道，及时受理群众反映问题和诉求。极大案件查办力度，严肃查出内外勾结欺诈骗保、套保或挪用贪占各类社保基金的 违法案件。加强社会保险法制宣传，营造社会各界共同维护社保基金安全的良好氛围。
（三）开展“多元化”资格认证。聚焦待遇领取人员资格认证痛点难点问题，实施跨部门跨领域数据资源整合，构建起“静默认证为主、自助认证为辅、社会化认证兜底”的资格认证体系。精准发力，推动“无感认证”。
下一步，济宁市人社局将继续加大稽核力度，创新稽核方式、加强宣传教育和完善内控体系等工作力度，进一步提升社会保险稽核内控工作的质量和水平，为全市社会保险事业高质量发展“保驾护航”。（山东省济宁市人社局）
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