山东新闻网：“今年我们公司参加校园招聘活动3次，有36人与公司达成就业意向，目前11人已来公司报到，县人社局精心组织的校园招聘活动，对宣传公司、招引人才帮助很大。同时对我们参加企业实行专人对接、专车接送服务的典型做法点赞。”中稀天马新材料科技股份有限公司常经理竖起大拇指告诉我们。

 

　　济宁市梁山县人社局围绕人才引育提质增效目标，结合县域产业发展和重点企业人才需求，精心组织校园招聘、“梁燕归巢”、“高校直通车”等人才招聘活动，向新发力送岗位聘英才。一是开展青年人才需求调查，汇总整理59家企业专科以上青年人才需求644人，编制了“水浒故里·忠义梁山青年人才需求目录”。二是组织开展“水浒故里·忠义梁山”校园招聘活动，组织30余家企事业单位参加聊城大学、菏泽学院、齐鲁工业大学、济宁学院等校园招聘会7次，提供就业岗位540余个，收到求职简历510余份。三是开展“梁燕归巢”看家乡、周四职通车活动。组织梁山籍在校大学生进企业、进社区、进展管、看发展、看优势、看活力、看机遇。让梁山籍高校学生更好的了解家乡的发展，鼓励其学成毕业后建设家乡，40余名高校学子参加活动。开展周四职通车活动，济宁市人社局联合济宁学院，邀请30余名学生到我县良福制药、中稀天马两家公司实地观摩考察工作岗位，同时对接宣传我县引才育才政策。

 

　　下步，济宁市梁山县人社局将围绕紧缺急需人才引育工作，多次并举，组织开展各类招聘活动，打响水浒故里·忠义梁山”的引才品牌，助力县域经济高质量发展。（王邦春  刘成运）