山东济宁:机关事业单位工作人员养老保险制度改革政策问答
时间:2024-05-23 15:28 浏览次数:
问:退休前职务职称晋升对退休待遇有影响吗?
答:会有影响。新办法计发待遇的计算公式:新办法待遇计发标准=基本养老金+职业年金,其中基本养老金=基础性养老金+过渡性养老金+个人账户养老金。
①基础养老金=退休时上年度全省在岗职工月平均工资×(1+本人平均缴费工资指数)÷2×缴费年限(含视同缴费年限,下同)×1%。其中,本人平均缴费工资指数=(视同缴费指数×视同缴费年限+实际平均缴费指数×实际缴费年限)÷缴费年限。
②过渡性养老金=退休时全省上年度在岗职工月平均工资×本人视同缴费指数×视同缴费年限×1.3%。
③个人账户养老金=退休时本人基本养老保险个人账户累计储存额÷计发月数。
④职业年金待遇=退休时年金个人账户资产÷计发月数。
关于缴费年限,视同缴费年限是指2014年10月前参加机关事业单位的工作年限;实际缴费年限是2014年10月至退休期间缴费年限。
关于视同缴费指数由三部分组成:视同缴费指数=职务(岗位)指数+级别(薪级)指数+调节指数
职务(岗位)指数。公务员(含参公人员)对应职务指数,事业单位人员对应岗位指数,相同职务(岗位)人员的指数,执行全省统一标准。
级别(薪级)指数。公务员对应级别指数,事业单位人员对应薪级指数。相同级别(薪级)人员的指数,执行全省统一标准。
调节指数。这部分指数,与各地2014年9月执行的机关事业单位退休人员补贴标准挂钩确定。相同职务级别(含岗位薪级)人员所在地不同,其对应的调节指数也不同。
从以上公式可以看到:职务职称变化后相应的视同缴费指数和平均缴费指数都会产生变化,进而影响到基础养老金和过渡性养老金。基础养老金影响程度的大小由职工总的工作年限决定,过渡性养老金影响大小由视同缴费年限即2014年10月前工作年限决定,工作年限越长对养老金待遇影响越大。(侯胜楠)
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