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济宁市汶上县：开展“禁止使用童工”专项执法行动，规范企业劳动用工
时间:2024-04-11 10:40 浏览次数:
山东新闻网：为切实加强劳动用工管理，严肃查处使用童工、娱乐场所招用未成年人等违法行为，维护未成年人合法权益，保护未成年人身心健康。近期，济宁市汶上县人社局劳动监察大队开展“禁止使用童工”专项执法行动，清理整顿使用童工、娱乐场所招用未成年人的情况。通过宣传教育、联合执法、指导整改，促进用人单位担负起保护未成年人的社会责任，规范劳动用工，合法、有序经营。
广泛宣传。针对用工密集用人单位，组织召开集中普法宣讲会，通过普法讲座，深入讲解《中华人民共和国劳动合同法》《禁止使用童工规定》《娱乐场所管理条例》等法律、法规和规章关于劳动用工的相关规定，县区KTV、酒吧、网吧、餐饮店等200家用人单位参加；对用工较少和家庭经营的个体户采取上门宣传，张贴禁止使用童工宣传单的方式进行宣传，张贴宣传单500余份；以案释法，向经营者普及禁止使用童工、娱乐场所不得招用未成年人的重要性以及法律责任，强调保护未成年人合法权益，提醒经营者要严格遵守相关法律法规，切实提高思想认识。
严格检查。在县公安局、县文旅局等部门的配合下，根据不同行业不同经营时间的特点，白天检查劳动密集的网吧、餐饮、住宿等经营场所，晚上检查歌舞娱乐场所。现场检查劳动合同、职工花名册、入职登记表等用工资料，比对从业人员身份信息，深入排查用人单位使用童工、娱乐场所招用未成年人及劳动合同签订、合同约定事项等情况。截至目前，检查50余家用人单位，暂未发现使用童工、娱乐场所招用未成年人的违法行为。
指导服务。在检查中发现部分用人单位存在劳动合同约定事项不合规、不齐全等问题，检查组详细记录发现的问题，并现场反馈给经营场所负责人。通过与企业负责人“一对一”“面对面”沟通交流，督促、指导各企业规范建立用工台账、及时签订劳动合同，解答企业在劳动用工方面的困惑问题，助力企业建立规范、系统的用工管理模式，促进企业依法经营、健康发展。（冯克行 柳子娟）
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