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山东泗水县鼓励自主评价促技能人才提升
时间:2024-01-23 16:09  浏览次数:
 山东新闻网:“政府放权,让我们企业能够更好地开展技能人才自主评价,同时还有专人指导我们实地开展培训,让员工实现了干在岗、学在岗、取证在岗。”山东鑫成源服装有限公司负责人说道。技能人才培养是提高企业员工整体素质,提高企业核心竞争力的重要一环。山东鑫成源服装有限公司积极开展技能人才自主评价,不久前顺利完成高级工企业技能人才自主评价工作,共41名员工通过技能人才自主评价考核取得了职业技能等级证书。
 
  近年来,山东省泗水县大力推行企业技能人才自主评价,指导企业对参评人员进行集中培训,结合岗位特点和职业标准,有针对性地设计培训相关内容。在考核内容设置上,理论知识考试内容结合该企业自身生产经营特点,贴近生产任务需要、贴近工作岗位要求、贴近工种操作实际。技能操作考核采用工作现场操作、作业项目评定方式进行。
 
  同时,泗水县人社局对企业自主评价的组织管理、质量监督、考评人员和参与评价人员资格等方面进行了严格审查,对考场纪律、考试试题等进行现场检查和督导;评价过程全程监控录像,并对评价流程进行严格规范;评价结束后,通过认定的合格人员将由企业发放职业技能等级证书,确保自主评价工作高质量开展。
 
  “鼓励企业积极开展技能人才自主评价,既能有效提升企业员工的技能水平,又能帮助企业培育人才、留住人才。”泗水县人社局相关负责人徐富涛介绍,泗水县人社局全面推进企业技能人才自主评价工作,积极引导企业发挥技能人才培养及评价主体作用,畅通技能人才培育成长通道,激发企业人才引擎,助推全县技能人才队伍建设和经济社会发展。(柏艳)

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文章编辑: 陈秀荣
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